AppManager miał być tylko jednorazowym projektem...
Nasz pierwszy klient poszukiwał systemu, który dopasuje się do specyfiki procesów rekrutacyjnych w jego firmie.
Kilka spotkań, dziesiątki dyskusji z rekruterami, wielostronicowa dokumentacja – tak rodziła się pierwsza wersja naszego narzędzia. Po pewnym czasie o projekcie usłyszały inne firmy, więc przygotowywaliśmy kolejne wdrożenia. AppManager od początku tworzony był we współpracy z agencjami rekrutacyjnymi.
Stawiając pierwsze kroki na rynku systemów ATS, zrozumieliśmy, że kluczowa jest elastyczność i możliwość dopasowania sposobu działania systemu do tego,
jak pracują poszczególne zespoły rekrutacyjne.
Kiedy podjęliśmy decyzję o rozwoju AppManagera jako systemu dostępnego dla każdego, było dla nas oczywiste, że warto postawić na wysoki poziom konfigurowalności naszego produktu.
Dzisiaj AppManager to rozwiązanie, z którego może skorzystać agencja rekrutacyjna, korporacja i dział HR niewielkiej firmy.
